为深入贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，抢抓离校前求职关键期，6月16日，我校2026届毕业生“百日冲刺”促就业招聘会暨人社厅（局）长进校园共建职业指导活动在新蒲校区顺利举办。活动由我校与遵义市人力资源和社会保障局、贵阳市政协办公厅共同主办，通过“座谈交流、共建指导、招聘对接”三位一体的方式，为毕业生送指导、送岗位、送服务。

校地联动聚合力，共绘就业新蓝图

招聘会前，遵义市就业局局长罗毅到我校调研就业工作，组织开展共建职业指导工作交流座谈会，学校党委常委、副校长龙奉玺出席，招生就业处、研究生院负责人，各学院就业工作负责人、辅导员及毕业生代表参加。会上，双方就当前就业形势开展分析与交流，并与毕业生代表座谈，围绕深化校地协同、优化职业指导服务、拓展就业岗位等方面开展深入交流。下一步，政校共建职业指导工作将从整合就业服务优势资源、强化人工智能技术应用入手，着力破解高校毕业生结构性就业矛盾，打通公共服务“最后一公里”。会议最后，我校职业指导（就业服务）站正式授牌，标志着校地职业指导共建迈入新阶段。

供需对接送岗位，1300余个机会精准匹配

我校2026届毕业生“百日冲刺”促就业招聘会在图书馆广场火热开启。本次招聘会共有50余家单位参会，行业覆盖医疗卫生、生物药学、教育等关键领域，累计提供岗位1300余个。现场除用人单位展位咨询外，还设置了征兵宣传、政策咨询、就业创业等服务专区。毕业生们手持精心准备的简历，主动与用人单位深入沟通，详细了解单位前景、岗位要求和职业发展路径，努力寻找心仪的发展舞台。

下一步，学校将持续用心用情用力，深化政校、校企合作，强化就业指导与服务，助推毕业生高质量充分就业。（信息来源|招生就业处；审核|一审：易兰，二审：陈仁秀，三审：杨清玉）